2020年云南隆阳区教师招聘的招聘程序

　　2020年云南隆阳区教师招聘的招聘程序

　　(一)报名：2019年12月19日(星期四)下午14：30-17：30，在云南师范大学呈贡校区学生活动中心101大厅报名。经审核，具备岗位招聘条件并且个人综合素质符合岗位需求的可参加报名。报名时提交材料：学生证、身份证、大中专学校毕业生就业推荐表、教师资格证(或中小学教师资格考试合格证明)、普通话等级证、毕业生就业协议书(校方已盖章)及其它能证明考生个人能力的证书原件和复印件，交近期彩色免冠大一寸照片2张。

　　(二)确定面试人员：根据现场报名情况，报名人数大于招聘指标数时，经招聘工作组查阅个人资料和面谈，按招聘岗位1:2的比例择优确定进入面试人员;报名人数等于或小于招聘指标数时，按实际报名人数确定面试人员。

　　(三)组织面试：进入面试人员于2019年12月20日进行面试，面试具体时间及地点报名结束后另行通知。按规定从隆阳区组织、人社、教育体育系统抽调5人组成评委会，采用结构化面试的方式现场对面试人员的教师职业素养进行考察了解，并进行量化打分，75分及以上为合格，面试结束后当场宣布成绩，如同一岗位出现成绩并列，无法确定拟聘人员的，加试一题，按加试成绩从高分到低分依次确定拟聘人员。

　　(四)确定签约对象：面试成绩合格的，按同一岗位面试成绩从高分到低分依次确定签约对象，由中共隆阳区委组织部、隆阳区人力资源和社会保障局、隆阳区教育体育局和用人学校与被招聘对象现场签订聘用协议书。待遇按国家关于事业单位新招聘人员的相关政策和学校相关规定执行。

　　(五)资格复审：签约对象拟定于2020年8月持身份证、毕业证、就业报到证、教师资格证(中小学教师资格考试合格证明)、普通话等级证、学籍档案等原件和复印件到区人社局和用人单位报到，同时接受资格复审，复审不合格的，取消聘用资格，具体时间另行通知。

　　(六)体检：组织签约对象统一到县级以上指定医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，具体时间另行通知。

　　(七)考察：用人单位及主管部门对签约招聘对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩及违法违规等情况进行全面考察。

　　(八)公示聘用：体检、考察合格的签约招聘对象，经公示7个工作日无异议，并报市人社局审批后，与用人单位正式签订聘用合同，聘用人员属编制内财政供养事业单位正式工作人员。

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